O melhor contrato de prestação de serviços não vai te ajudar.
Você pode ter o melhor contrato de prestação de serviços do MUNDO, se não souber como usar terá problemas com a justiça do trabalho.
Rescisão indireta, como funciona? 5 requisitos para dar justa causa na empresa.
Quando o patrão comete uma infração muito grave contra o seu funcionário no ambiente de trabalho, é direito do funcionário pedir uma rescisão indireta, por isso vou explicar como a rescisão indireta funciona.
Como funciona a demissão por justa causa? Devo assinar? Minha carteira fica suja?
Tomei justa causa devo assinar a demissão? Essa é uma dúvida muito comum dos empregados que são demitidos por justa causa e eu vou responder para você nesse artigo.
Trabalho sem registro quais meus direitos? O que vou receber?
Trabalho sem ser registrado ou fixado e agora? Confira nesse artigo os direitos trabalhistas do empregado que não tem carteira assinada.
Fui demitido por justa causa e agora? Como reverter justa causa ilegal?
Justa causa é a penalidade mais grave que um empregado pode receber, por isso a lei obriga a empresa a seguir alguns requisitos para a dispensa por justa causa, são critérios bem específicos, por isso que é tão comum conseguir reverter uma justa causa.
Justa causa: 15 motivos que todo empregado deve conhecer
Coisas que se você fizer no trabalho irá tomar uma justa causa.